Παριανές υποκειμενικότητες

Ο ΑΟ Πάρου ξέρει να αναγνωρίζει τους ανθρώπους που έχουν προσφέρει και συνεχίζουν να προσφέρουν στον σύλλογο, όπως η πρώην πρόεδρος Μαρία Κουτσονικολή. Οι άνθρωποι της διοίκησης του παριανού συλλόγου της επιφύλασσαν μία έκπληξη, καθώς κατά τη διάρκεια της χοροεσπερίδας που πραγματοποιήθηκε το Σάββατο 11/2 την τίμησαν για την προσφορά της. Να σημειωθεί ότι, η Μαρία Κουτσονικολή έχει αποσυρθεί από τα διοικητικά πόστα του συλλόγου, αλλά όλοι γνωρίζουν τι έχει προσφέρει στον ΑΟ Πάρου και συνεχίζει να είναι αρωγός όπου και όποτε χρειαστεί. Η ίδια, φάνηκε αιφνιδιασμένη και παράλληλα συγκινημένη από την κίνηση της διοίκησης, πράγμα που σχολίασε στο προφίλ της, ευχαριστώντας τον ΑΟΠ: Χθες βράδυ το Συμβούλιο του ΑΟ Πάρου στα πλαίσια της χοροεσπερίδας που διοργάνωσε, με τίμησε για την προσφορά μου στον σύλλογο. Η αλήθεια είναι ότι με εξέπληξαν γιατί δεν το περίμενα. Ίσως γιατί όλα αυτά τα χρόνια ποτέ δεν είδα την ενασχόληση μου με τον σύλλογο ως θυσία που κάποιος θα έπρεπε να μου αναγνωρίσει. Λό

 

ΔΕΛΤΙΟ ΤΥΠΟΥ Σήμερα, 9 Φεβρουαρίου 2023, πραγματοποιήθηκε στο Δημαρχείο της Πάρου, συνάντηση του Δημάρχου κ. Μάρκου Κωβαίου με επαγγελματίες του νησιού στον χώρο της εστίασης και συναφών επαγγελμάτων, με κατοίκους και εκπροσώπους φορέων. Έγινε ένας γόνιμος διάλογος και συζητήθηκε διεξοδικά, τόσο η προσπάθεια των τελευταίων χρόνων που έχει βάλει την Πάρο ψηλά στον παγκόσμιο τουριστικό χάρτη, όσο και οι προκλήσεις των επόμενων χρόνων για να έχουμε στην Πάρο ένα βιώσιμο μοντέλο Ανάπτυξης με όρια και κανόνες. Τέθηκαν προς συζήτηση σημαντικά ζητήματα, όπως αυτό της φέρουσας ικανότητας του νησιού. Το θέμα, της ανάπτυξης του αγροτουριστικού τομέα, της επιμήκυνσης της τουριστικής περιόδου με ταυτόχρονη ανάπτυξη εναλλακτικών μορφών τουρισμού. Πολιτικές και δράσεις που θα σέβονται το περιβάλλον και τον πολιτισμό μας και θα μας βοηθήσουν να μην χάσουμε την ταυτότητά μας, ως παραδοσιακό κυκλαδονήσι. Στη συνάντηση αποφασίστηκε ομόφωνα η σύσταση Ομάδας Εργασίας που θα έχει ως σκοπό τη στενότερη συ

Το ολοένα δημοφιλέστερο παγκοσμίως -και στην Ελλάδα- εργαλείο δημιουργικής τεχνητής νοημοσύνης ChatGPT της αμερικανικής εταιρείας Open AI κατάφερε να πετύχει ένα ακόμη ορόσημο: να περάσει τις άκρως απαιτητικές εξετάσεις για άδεια γιατρού στις ΗΠΑ. Ένας υποψήφιος μπορεί να περάσει αυτά τα τεστ μόνο αν έχουν προηγηθεί αρκετά χρόνια ιατρικής εκπαίδευσης και εξάσκησης. Το ChatGPT έχει καταλάβει εξαπίνης τον κόσμο και φιλοδοξεί να αποτελέσει μια πιο εξελιγμένη και δημιουργική εκδοχή της μηχανής αναζήτησης της Google (γι' αυτό άλλωστε η τελευταία ανησυχεί). Είναι ένα «έξυπνο» σύστημα γνωστό ως μεγάλο γλωσσικό μοντέλο (Large Language Model-LLM), σχεδιασμένο για να αξιοποιεί πληροφορίες από το διαδίκτυο και σε λίγα δευτερόλεπτα να γράφει σαν άνθρωπος διάφορα κείμενα με βάση τις ανάγκες του χρήστη, από επιστημονικά άρθρα μέχρι ποιήματα. Οι ερευνητές της εταιρείας ιατρικής τεχνολογίας Ansible Health, οι οποίοι έκαναν τη σχετική δημοσίευση στο περιοδικό για θέματα ψηφιακής υγείας «PLoS Digita

Είδα την εικόνα σε χρονολόγιο συναδέλφου. Θεωρώ ότι έχει ξεχωριστή αξία και για αυτό τη μεταφέρω στη συνδικαλιστική  ομάδα μας συνοδευμένη με δυο λόγια.  Είναι πολύ άσχημο να έχουν οι συνάδελφοί μας τέτοια άποψη για το ΔΣ μας. Αυτή τη στιγμή το Διοικητικό μας Συμβούλιο  αποτελείται από 9 άτομα. Θεωρώ ότι όλοι μας είμαστε βυθισμένοι στα ατομικά υπηρεσιακά προβλήματά μας και αγκυλωμένοι στις προσωπικές μας ζωές. Δυστυχώς, δε γίνεται έτσι δουλειά.  Τα προβλήματα που μας ταλανίζουν είναι τεράστια. Πέρα από τα πολύ σοβαρά συντεχνιακά μας ζητήματα υπάρχουν θέματα ζωής για τα οποία μόνο μοιρολογούμε. Προχθές πέθανε ένας συμπολίτης μας, επειδή άργησε να μεταφερθεί σε νοσοκομείο και, όταν αυτό έγινε, δε βρισκόταν ΜΕΘ για να νοσηλευτεί.  Τι κάνουμε εμείς για αυτό;  Έχουμε το αεροπλάνο των αεροδιακομιδών το οποίο εξοπλίστηκε με Παριανά χρήματα να σκουριάζει στο έδαφος. Το γιατί δεν υπήρχε ΜΕΘ είναι θέμα της κεντρικής διοίκησης και της εφαρμοσμένης πολιτικής της κυβέρνησης. Έχουμε όμως τεράστιες π

Ο αριθμός και η ειδίκευση των εργαζομένων, η ορθολογική κατανομή τους και η εργατικότητά τους, αποτελούν βασικές προϋποθέσεις για να πραγματοποιηθεί ο σχεδιασμός και το έργο μιας επιχείρησης. Ο δήμος, χωρίς να σκοπεύει στο κέρδος, αλλά μόνο στο κοινό όφελος, έχει σχεδόν τα ίδια χαρακτηριστικά με μια επιχείρηση, όσον αφορά την αξιοποίηση του προσωπικού του, το οποίο υπάγεται διοικητικά απευθείας στο δήμαρχο. Κατά συνέπεια η ποιότητα της απόδοσης του προσωπικού έχει σχέση με τον τρόπο διοίκησής του. Δύο νευραλγικές υπηρεσίες που έχει ο Δήμος είναι η οικονομική και η τεχνική, οι οποίες εάν δεν λειτουργούν σωστά δεν μπορεί να παραχθεί έργο. Αποτελούν την καρδιά του δήμου, που αιματοδοτεί το σύνολο του δημοτικού οργανισμού. Λειτουργούν με βάση τη οριζόντια κρατική νομοθεσία, η οποία δεν λαμβάνει υπόψη τη νησιωτική ιδιαιτερότητα, παρά τη συνταγματική της κατοχύρωση. Ο τρόπος διοίκησης αυτών των υπηρεσιών, για να είμαστε πιο συγκεκριμένοι, υπήρξε αλλοπρόσαλλος, προσβλητικός για το προσωπικό π

Αυτό το άρθρο είχε δημιουργηθεί τον Αύγουστο του 2021 , αλλά δεν δόθηκε προς δημοσίευση. Ίσως καλύτερα , γιατί μετά την «υπόθεση» του δημοτικού καφενείου , σήμερα είναι πιο επίκαιρο και δείχνει την διαφορά πολιτικής αντίληψης που υπάρχει . Γράφαμε λοιπόν… Όταν έχεις στα χέρια σου την εξουσία και μπορείς να επιβάλλεις κάτι , τότε αυτό εκ των υστέρων τις περισσότερες φορές σε «δικαιώνει». Γιατί συμβαίνει αυτό; Διότι οι εναλλακτικές προτάσεις δεν γίνονται αντιληπτές από τους πολλούς , από την στιγμή που μένουν μόνο στα χαρτιά και δεν γίνονται πράξη. Έτσι βλέπουν μόνο το «δέντρο που φυτεύτηκε» και όχι το δάσος που θα μπορούσε να είχε δημιουργηθεί , στην ίδια θέση. Δηλαδή το «δάσος του πολιτισμού». Στην περίπτωση μας αυτό ισχύει σε μεγάλο βαθμό , καταδεικνύοντας για πολλοστή φορά τον τρόπο με τον οποίο αντιλαμβάνονται οι πλειοψηφίες την δημοτική περιουσία . Η τακτική ή η πρακτική είναι η ίδια εδώ και πολλά χρόνια . Μένει ένα δημοτικό ακίνητο αφημένο στην «τύχη του» χωρίς επισκευές και συντ

Γράφει ο  ΧΡΙΣΤΟΣ ΓΕΩΡΓΟΥΣΗΣ Αύριο Κυριακή στη Μάρπησσα τελείται πολιτικό μνημόσυνο για το φίλο Μανώλη Ισηγώνη που μάς άφησε πρόσφατα. Άνθρωπος της γενιάς του Πολυτεχνείου μάς έδωσε μαθήματα μιας ακαταμάχητης δίψας για συμμετοχή στα κοινά του νησιού.  Είτε αυτά στρεφόντουσαν γύρω από την αυτοδιοίκηση, είτε στον πολιτισμό, είτε όπου αλλού. Η νεολαία μετά το Πολυτεχνείο θεοποιήθηκε λιγάκι και παρά τις μαθητικές κοινότητες και την δημοκρατική αγωγή στα σχολεία στην πλειοψηφία της δεν συμμετέχει σήμερα στα κοινά οράματα. Μεγάλο μέρος της, ίσως το μεγαλύτερο είναι αλλού.  Τράβηξε και η πολιτική ένα δρόμο (μόνη της απαξιώθηκε με τους χειρισμούς της) και απομάκρυνε τους νέους κι ας ψηφίζουν σήμερα από 17 ετών.  Τιμούμε λοιπόν τον άνθρωπο για τα μαθήματα συμμετοχής παντού και πάντα που μάς έδωσε και για την αγωνιστική του διάθεση κι ευχόμαστε στους συγγενείς και φίλους αντοχή και δύναμη.  Στον Μανώλη Ισηγώνη έστω και αποδημήσαντα και σε άλλους ζωντανούς πολίτες (Νίκο Σαρρή, Σπύρο Μητρογιάννη,

Οι ανακοινώσεις συμπαράστασης και συγκέντρωσης αναγκαίων: Ο Δήμος Πάρου: ΣΥΓΚΕΝΤΡΩΣΗ ΑΝΘΡΩΠΙΣΤΙΚΗΣ ΒΟΗΘΕΙΑΣ ΓΙΑ ΤΟΥΣ ΣΕΙΣΜΟΠΛΗΚΤΟΥΣ ΚΑΙ ΣΤΙΣ ΚΟΙΝΟΤΗΤΕΣ ΤΗΣ ΠΑΡΟΥ Ο Δήμος Πάρου συγκεντρώνει είδη πρώτης ανάγκης, τρόφιμα μακράς διάρκειας, και ιατροφαρμακευτικό υλικό, για την αποστολή ανθρωπιστικής βοήθειας προς τους συνανθρώπους μας, οι οποίοι δοκιμάζονται στην Τουρκία και τη Συρία από τον φονικό σεισμό. Στις τραγικές αυτές στιγμές που περνάει η γείτονα χώρα, καλούμε τον Παριανό λαό και τους φορείς να συνδράμουν σε αυτή τη μεγάλη προσπάθεια. Η Πάρος διαχρονικά δείχνει την ανθρωπιά, τη συμπαράσταση και την αλληλεγγύη της σε μεγάλες ανθρωπιστικές κρίσεις. Τώρα, είναι η ώρα να στηρίξουμε ενεργά τους ανθρώπους που πλήττονται από την τεράστια αυτή καταστροφή. Η συγκέντρωση των προτεινόμενων ειδών θα διενεργείται στο Δημαρχείο Πάρου και στα Γραφεία των Κοινοτήτων από την Πέμπτη 9 Φεβρουαρίου έως και την Τετάρτη 15 Φεβρουαρίου, από τις 07:30 το πρωί μέχρι τις 15:30 το μεσημέρι. Για περισσότερες

Καταρρέει ο πολιτισμός της χώρας με ευθύνη όσων υπέγραψαν το Προεδρικό Διάταγμα 85/22 και όσους δεν έκαναν κάτι να αντιστρέψουν όλο αυτό το τοξικό κλίμα στον χώρο του Πολιτισμού. Γιατί τα διατάγματα και οι τροπολογίες της ντροπής μαζί με το πολιτικό gaslighting, Δεν-είναι-αυτό-που-νομίζετε-καλλιτεχνάκια-μου, είναι ο ορισμός της τοξικότητας και της κακής άσκησης εξουσίας. Η ανακοίνωση των καθηγητών του Κρατικού Θεάτρου Βορείου Ελλάδος Εδώ και ενάμιση μήνα, παρακολουθούμε τις εξελίξεις στο χρόνιο και σοβαρό ζήτημα διαβάθμισης των πτυχίων των καλλιτεχνών, που ήρθε βίαια στο προσκήνιο με την υπογραφή του ΠΔ85/2022. Βρεθήκαμε δίπλα στις σπουδάστριες και τους σπουδαστές μας, θεωρώντας τα αιτήματά τους εύλογα, τον αγώνα τους πολιτισμένο και ώριμο, την αγωνία τους για το μέλλον ουσιαστική. Μέχρι τώρα, δεν πήραμε δημόσια θέση, ελπίζοντας σε μια άμεση ανταπόκριση της πολιτείας, που δεν θα άφηνε να χαθεί το ακαδημαϊκό έτος σπουδών και, μαζί του, η δυνατότητα αυτών των νέων ανθρώπων να αποκτήσουν