Παριανές υποκειμενικότητες

 

Όταν καθημερινά βλέπεις σκουπίδια στους δρόμους, ενώ πρώτα ήταν καθαροί, ενοχλείσαι, διαμαρτύρεσαι, δημοσιεύεις εικόνες στο διαδίκτυο και περιμένεις κάτι να γίνει. Όταν καθημερινά ταλαιπωρείσαι στον περιφερειακό της Παροικιάς και δεν βλέπεις να λύνεται το κυκλοφοριακό πρόβλημα, αγανακτείς και βρίζεις το δήμαρχο, που δεν έχει βρει λύση. Αυτές οι δύο περιπτώσεις είναι κραυγαλέες, τις ζούμε καθημερινά, εστιάζουμε σ΄αυτές το ενδιαφέρον μας, το οποίο όμως με τον καιρό εξασθενεί και στο τέλος μας αφήνει αδιάφορους επειδή στο μεταξύ έχουν προκύψει άλλα προβλήματα που μας ενοχλούν περισσότερο.

ΘΕΜΑ 1ο: Τρίτη αναμόρφωση του προϋπολογισμού οικονομικού έτους 2022 Δήμου Πάρου. Εισηγητής: Ρούσσος Βατίστας, Αντιδήμαρχος. ΘΕΜΑ 2ο: Έγκριση καταβολής επιχορήγησης ΣΑΤΑ στις Σχολικές Επιτροπές Πρωτοβάθμιας και Δευτεροβάθμιας Εκπαίδευσης Δήμου Πάρου. Εισηγητής: Μαλινδρέτος Χαράλαμπος, Πρόεδρος Σχολικών Επιτροπών.

Σας ενημερώνουμε ότι οι Κινητές Ομάδες Υγείας (ΚΟΜΥ) του ΕΟΔΥ , θα πραγματοποιούν δωρεάν δειγματοληπτικούς ελέγχους ταχείας ανίχνευσης αντιγόνου covid-19 (rapid test) σύμφωνα με το παρακάτω πρόγραμμα : Δευτέρα 8/8/2022 -Νάουσα , στην αίθουσα του ΑΜΕΣ Νηρέα ,από 09:00 έως 11:00 -Λεύκες, στην Κοινότητα Λευκών, από 12:00 έως 13:00 -Παροικιά, στο ΚΑΠΗ Παροικιάς ,από 13:30 έως 14:45 Τρίτη 9/8/2022 -Παροικιά, στο ΚΑΠΗ Παροικιάς ,από 09:00 έως 11:00 -Αλυκή, στο ΚΑΠΗ Αλυκής,από 11:30 έως 12:30 -Νάουσα , στην αίθουσα του ΑΜΕΣ Νηρέα ,από 13:30 έως 14:45

Πολιτισμός δεν είναι μόνο οι πολιτιστικές εκδηλώσεις και η αναβίωση των εθίμων του τόπου μας. Αυτό το κάνουν με επιτυχία οι πολιτιστικοί σύλλογοι του νησιού μας και αξίζουν συγχαρητηρίων. Πολιτισμός είναι και η φροντίδα και δημιουργία υποδομών επισκεψιμότητας των αρχαιολογικών μας χώρων, η κατασκευή νέου αρχαιολογικού μουσείου, αίθουσας εκδηλώσεων, η αναπαλαίωση του Φραγκομονάστηρου, η δημιουργία δημοτικής πινακοθήκης, το ιστορικό αρχείο της Πάρου, η προβολή αξιόλογων τμημάτων των παραδοσιακών μας οικισμών, αξιοποίηση των Αρχαίων λατομείων, αλλά πάνω από όλα η ανάδειξη του μοναδικού μνημείου της Εκατονταπυλιανής.

Γράφει ο Χρίστος Γεωργούσης Αντιγράφω πρόσφατο σχόλιο παλιάς μου μαθήτριας (MK) στο facebook.

Σε συνέχεια ερωτημάτων Υπαλλήλων και Υπηρεσιών, το Υπουργείο Εσωτερικών εξέδωσε την 3η Αυγούστου εξ. επείγουσα Εγκύκλιο, με αντικείμενο τη βαθμολογική προαγωγή Υπαλλήλων κατά ένα έτος κατόπιν αξιολόγησης με βαθμολογία ίση ή μεγαλύτερη του 90 για δύο συνεχείς αξιολογικές περιόδους. Με την Εγκύκλιο δίνονται οδηγίες, διευκρινίσεις, αλλά και αναλυτικά παραδείγματα, για την εφαρμογή της παρ.5 του αρ.82 του Υπαλληλικού Κώδικα (ν.3528/2007 ως ισχύει), όπου ορίζεται ότι: «Για τον Υπάλληλο που λαμβάνει στην αξιολόγηση για δύο συνεχείς περιόδους βαθμολογία μεγαλύτερη ή ίση του βαθμού 90, μειώνεται ο απαιτούμενος χρόνος για προαγωγή κατά ένα έτος. Αν η βαθμολογία αυτή αφορά το τελευταίο έτος που διανύει στο βαθμό, το ένα έτος προσμετράται ως πλεονάζων χρόνος στον επόμενο βαθμό.»

Η Πανελλήνια Ομοσπονδία Ενώσεων Στρατιωτικών έχει αποστείλει πρωτοκολλημένη επιστολή προς όλους τους συναρμόδιους υπουργούς και φορείς ότι «η πυρασφάλεια και η αστυνόμευση ευαίσθητων δασικών περιοχών ανατίθεται αποκλειστικά στους στρατιωτικούς» για πρώτη φορά χωρίς την συνοδεία αστυνομίας ή πυροσβεστικής.

 

Το προσωπικό του δήμου είναι τα χέρια και τα πόδια του δημάρχου. Διοικητικά υπάγεται απευθείας στο δήμαρχο, ο οποίος συντάσσει και τις εκθέσεις αξιολόγησης. Αποτελείται από μόνιμους υπαλλήλους και υπαλλήλους αορίστου και ορισμένου χρόνου. Στο δήμο Πάρου λόγω των συμβασιούχων είναι ελαφρώς κυμαινόμενο, αλλά σε κάθε περίπτωση, υπερβαίνει τα 180 άτομα . Στην περίπτωση του δήμου μας το προσωπικό εξαιτίας αψυχολόγητων και κακών χειρισμών από ορισμένους αιρετούς και στελέχη της δημοτικής αρχής βρίσκεται σε δυσαρμονία με το δήμαρχο και ιδιαίτερα με αυτό που υπηρετεί σε νευραλγικές υπηρεσίες, όπως είναι η οικονομική. Δεν είναι τυχαίο το γεγονός ότι πρώτη φορά στην ιστορία του δήμου ο προϋπολογισμός συντάχθηκε από εξωτερικούς συνεργάτες.